15.06.2018

Proizvođač peći i kotlova na pelete MCZ nagrađen Zlatnim ključem

Na 13. konvenciji hrvatskih izvoznika, održanoj danas u Zagrebu u organizaciji udruge Hrvatski izvoznici u kategoriji najboljeg malog i mikro izvoznika proglašen je labinski proizvođač peći i kotlova na pelet MCZ d.o.o. kojem je dodijeljena nagrada "Zlatni ključ". MCZ d.o.o. je osvajač ove prestižne nagrade drugu godinu za redom, te je na ponos i čast svim uključenim u pokretanje proizvodnje peći i kotlova na pelet u pogonima MCZa u Labinu. 

MCZ d.o.o. je trgovačko društvo s osnovnom djelatnosti proizvodnje peći i kotlova na pelet. MCZ d.o.o je osnovan 2013. godine od strane tvrtke majke, MCZ group S.p.A. iz Italije, europskim liderom u proizvodnji sustava grijanja na pelet. Radi zadovoljavanja rastućih potreba tržišta grupa MCZ odlučila je povećati proizvodne kapacitete, te je 2013. godine osnovala društvo u Hrvatskoj koje je kupilo postojeću nekretninu u poduzetničkoj zoni Vinež u Labinu, uložilo u prilagodbu, novu opremu i strojeve. Tako je krajem 2013. godine u 3.600 m2 radnog prostora započela proizvodnja u lakirnici i na dvije linije montaže gotovog proizvoda, peći i kotlova na pelet. 

Odmah po početku proizvodnje započete su aktivnosti na drugoj fazi investicijskog ciklusa koji je sačinjavala gradnja nove proizvodne hale površine 2.700 m2, u kojoj su danas smješteni pogoni savijanja lima i zavarivanja metalnih struktura peći i kotlova. Druga faza je uspješno završena u drugoj polovici 2015. godine. Do danas je u proizvodna sredstva i nekretnine uloženo više od 6 milijuna eura. Proizvodni pogon opremljen je najmodernijom tehnologijom za savijanje, zavarivanje i lakiranje lima, te sastavljanje peći, uz poštovanje svih važećih regulativa zaštite okoliša i zaštite na radu. Danas se u labinskom pogonu godišnje proizvede do 10.000 peći na pelet, koje griju domove u više od 40 zemalja svijeta. 

MCZ d.o.o. trenutno zapošljava 80 radnika. Pored zapošljavanja novih dvadesetak radnika, proteklu 2017 obilježio je dramatičan rast proizvodnje i prihoda od 50%; ukupni prihodi od 57 milijuna kuna u 2016 su povećani u 2017 na 85.5 milijuna kuna. Od većih aktivnosti u tijeku, izdvaja se drugi trogodišnji investicijski ciklus koji za cilj ima automatizaciju proizvodnje i povećanje proizvodnih kapaciteta, čime će broj zaposlenih radnika narasti na 100 uz predviđen prihod od preko 100 milijuna kn.